- 主旨：轉知本局暨所屬機關學校人員前往港澳應依「行政院及所屬各機關（構）人員赴香港或澳門注意事項」相關規定辦理，請查照。

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主旨：轉知本局暨所屬機關學校人員前往港澳應依「行政院及所屬各機關（構）人員赴香港或澳門注意事項」相關規定辦理，請查照。

公告人事主任 - 人事室 | 2023-09-23 | 點閱數： 234

說明：一、依據本府112年9月19日府政安字第1120256368號函轉大陸委員會112年9月12日陸港字第1120500561號函辦理。相關文號：本局110年1月21日桃教政字第1100004610號函諒達(如附件)。二、鑒於港澳情勢變化，為減少本府同仁赴港澳(含轉機)可能遭遇之風險，請於行前至大陸委員會(下稱陸委會)「國人赴港澳動態登錄系統」進行登錄(陸委會官網首頁下方「快捷服務... 觀看完整文章

主旨：重申本市所屬各級學校教職員差勤規定及落實差勤管理相關事宜，請查照。

公告人事主任 - 人事室 | 2023-09-15 | 點閱數： 216

說明：一、請各校確實依「公務人員請假規則」、「教師請假規則」及「桃園市市立各級學校教師出勤管理要點」等規定，督導所屬同仁落實執行，並運用各項場合進行宣導。二、各校應配合宣導及辦理事項如下： (一) 各校同仁於出勤時間刷卡上下班應親自為之，不得有代刷卡情事，另不得於上班打卡後有未進入學校上班之情事與從事與職務無關之行為，對於違反差... 觀看完整文章

主旨：有關本市市立各級學校教師(含兼任行政職務者)經營商業及兼職兼課相關規範，請依說明事項辦理，請查照。

公告人事主任 - 人事室 | 2023-09-12 | 點閱數： 295

說明：一、查公務員服務法第26條第1項規定略以，公立學校兼任行政職務教師不適用第14條及第15條規定；其經營商業、執行業務及兼課、兼職之範圍、限制、程序等相關事項之辦法，由各該主管機關定之。二、次查「桃園市市立各級學校兼任行政職務教師兼職辦法」(以下簡稱本辦法)業經本府112年8月31日府法濟字第1120241303 號令發布，本辦法適用對象為本市市立各級學校兼任行政職務教師，... 觀看完整文章

主旨：為利公教人員可隨時隨地掌握其差假及加班情形，以便規劃自身行程，行政院人事行政總處（以下簡稱人事總處）自112年9月5日起於「公務人員個人資料服務網」（以下簡稱MyData）新增「差假與加班統計查詢」功能一案，請查照轉知，並協助宣導請機關同仁多加利用。

公告人事主任 - 人事室 | 2023-09-12 | 點閱數： 328

說明：一、依人事總處112年9月5日總處資字第1125000316號函辦理，並檢附原函影本（含附件）1份。二、旨揭功能之統計資料來源為各機關報送至人事總處「行政院所屬機關學校差勤資料彙整平臺」（以下簡稱差勤彙整平臺）之差假及加班資料，統計範圍為各機關（不含事業機構）在職人員（不含人員區分為「其他人員」者）最近3年之差勤資料。三、 ... 觀看完整文章

主旨：「桃園市市立各級學校兼任行政職務教師兼職辦法」，業經本府於中華民國112年8月31日以府法濟字第1120241303號令發布，茲檢送發布令影本(含法規條文)1份，請查照。

公告人事主任 - 人事室 | 2023-09-08 | 點閱數： 141

說明：本案電子檔得於本府主管法規查詢系統網站(https://law.tycg.gov.tw/index.aspx)下載。

主旨：有關本府112年員工特約托育服務方案新增8家托育機構，請查照。

公告人事主任 - 人事室 | 2023-08-25 | 點閱數： 241

主旨：有關本府112年員工特約托育服務方案新增8家托育機構，請查照。說明：一、為協助同仁解決子女及孫子女托育問題，本府運用公私協力機制與本市合法立案之托育服務機構簽屬特約，112年原與86家托育服務機構簽屬特約優惠方案，現又新增8家幼兒園、托嬰中心等托育服務機構。二、本府112年員工子女特約托育服務方案相關事項如下： ... 觀看完整文章

本校112學年度第一學期第1次第1招教學支援人員錄取公告

公告人事主任 - 人事室 | 2023-08-14 | 點閱數： 327

桃園市立過嶺國民中學112學年度第一學期第1次第1招教學支援人員錄取公告一、閩南語：正取：廖O慧備取：從缺。二、客語：正取：許O烺。備取：從缺。附註：一、正取人員請於112年8月15日上午9時至10時向本校人事室辦理報到，未依限報到者，取消錄取資格。二、本次甄選之缺額皆已補滿，不再進行下一階段之甄選。

主旨：配合衛生福利部疾病管制署（以下簡稱疾管署）112年8月1日宣布「自8月15日起，COVID-19篩檢陽性輕症/無症狀民眾，自主健康管理天數由10日調整為5日；同時全面取消各類對象自主健康管理期間之支持性給假措施」，本府各機關學校人員差勤管理一案，請查照轉知並配合辦理。

公告人事主任 - 人事室 | 2023-08-14 | 點閱數： 231

說明：一、依行政院人事行政總處（以下簡稱人事總處）112年8月7日總處培字第1123028345號函辦理，並檢附原函影本1份。二、為配合旨揭疾管署宣布事項，自112年8月15日（以篩檢陽性日為準）起，各機關學校人員於自主健康管理期間，如有請假需求，依各類人員適用之請假規定辦理；亦即因COVID-19篩檢陽性輕症或無症狀有請假需求者，應依相關規定（如公務人員請假規則等）請病假或其他適當... 觀看完整文章

主旨：修正「桃園市政府及所屬機關學校公教暨聘僱人員健康檢查補助標準表」，並自113年1月1日生效，請查照。

公告人事主任 - 人事室 | 2023-08-09 | 點閱數： 212

說明：一、旨揭標準表修正重點如下： (一) 項次一：市長、副市長、秘書長、副秘書長、參事、技監、顧問、參議、一級機關正、副首長、區長、二級機關首長及各級學校校長，健康檢查補助標準新增得另選擇每2年補助3萬2千元。 (二) 項次二：滿50歲之各機關單列薦任第9職等以上職務及市立幼兒園園長，健康檢查補助標準新增得另選擇每2年補助3萬2千... 觀看完整文章

本校112學年度第1學期第1次第1至3招教學支援人員甄選公告

公告人事主任 - 人事室 | 2023-08-04 | 點閱數： 251

桃園市立過嶺國民中學112學年度第1學期第1次第1至3招教學支援人員甄選公告詳請參閱簡章附註：本次甄選採一次公告分次招考方式辦理：第1招甄選未有正取人員時辦理第2招甄選；第2招甄選未有正取人員時辦理第3招甄選之原則依序辦理。其餘詳見簡章。

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